CHRISTIAN OSTERMANN – SYSTEMISCHES COACHING & MENTALTRAINING

CHRISTIAN OSTERMANN –
 SYSTEMISCHES COACHING & MENTALTRAINING

Topleistungen
für Führungskräfte

Meistern Sie herausfordernde Führungsaufgaben in Ruhe und entscheiden Sie sicher. Mit mentaler Stärke behalten Sie in Stressmomenten einen kühlen Kopf, erkennen Handlungsmöglichkeiten und sind als Führungskraft jeder Situation gewachsen.

Meine Erfahrung als Führungskraft in einer Einsatzorganisation hat mir gezeigt, wie entscheidend es ist, in herausfordernden Momenten ruhig und effektiv zu handeln.

Finden Sie mittels Coaching fokussiert zu idealen Lösungen und zu Ihrem Erfolgsweg.

 

Leadership &
Corporate Culture Consulting

Mit der Kombination aus systemischer Beratung und individuellem Mentaltraining für Führungskräfte bin ich darauf spezialisiert, Sie in herausfordernden Situationen zu unterstützen. Gerne stehe ich Ihnen als Sparringpartner zur Seite – zu Führungs­themen wie Changemanagement, Konfliktmanagement sowie zur Etablierung einer nach­haltigen und werte­orientierten Führungskultur bzw. Unternehmenskultur.

  • Mentaltraining für Führungskräfte
  • Changemanagement
  • Konfliktmanagement
  • Unternehmenskultur
 

Mentaltraining im Sport

Erreichen Sie mit Mentaltraining sportliche Spitzenleistungen und finden Sie heraus, wie Sie noch mehr mentale Stärke und Widerstandsfähigkeit erlangen. Sie lernen, sich mental optimal auf Wettkämpfe vorzubereiten, die Konzentrationsfähigkeit zu steigern und zugleich Ruhe zu bewahren, um die Leistungsfähigkeit im Sport über einen längeren Zeitraum aufrechtzuerhalten.

  • sportliche Spitzenleistungen erreichen
  • mentale Stärke im Sport einsetzen
  • Konzentrationsfähigkeit steigern
  • psychische Leistungsfähigkeit entwickeln
 
„Manchmal brauchen wir nur
einen Perspektivenwechsel, um
das Verborgene sichtbar zu machen
und neue Impulse zu erhalten.“
 

Meine individuellen Beratungskonzepte sind darauf ausgelegt, gemeinsam effektive Handlungsfelder zu entwickeln, um flexibel und rasch im Bedarfsfall reagieren zu können. Sie wenden Tools an, die authentische und nachhaltige Entscheidungen begünstigen. Im Zentrum steht der Perspektivenwechsel, der Handlungsmöglichkeiten aufzeigt und fokussiertes Agieren für Führungskräfte und Sportler:innen erleichtert.

Die Basis für eine qualitative Zusammenarbeit bildet neben der fachlichen Kompetenz das Gespräch und die Kooperation auf Augenhöhe.

Seit 2014 leite ich Teams bei Einsätzen und führe seit 2021 die Personalentwicklung in einer Einsatzorganisation.

„Manchmal brauchen wir nur einen Perspektivenwechsel, um das Verborgene sichtbar zu machen und neue Impulse zu erhalten.“

Meine individuellen Beratungskonzepte sind darauf ausgelegt, gemeinsam effektive Handlungsfelder zu entwickeln, um flexibel und rasch im Bedarfsfall reagieren zu können. Sie wenden Tools an, die authentische und nachhaltige Entscheidungen begünstigen. Im Zentrum steht der Perspektivenwechsel, der Handlungsmöglichkeiten aufzeigt und fokussiertes Agieren für Führungskräfte und Sportler:innen erleichtert.

Die Basis für eine qualitative Zusammenarbeit bildet neben der fachlichen Kompetenz das Gespräch und die Kooperation auf Augenhöhe.

Seit 2014 leite ich Teams bei Einsätzen und führe seit 2021 die Personalentwicklung in einer Einsatzorganisation.


    EINE MÖGLICHKEIT MEHR…

    Finden Sie Ihren Weg
    für sichere und erfolgreiche
    Entscheidungen.